Mehr als 1000 Unternehmen vertrauen uns
Über 17.000 Umzüge
★ Durchschnittliche Zufriedenheit
KI-gestützte Plattform
ISO 27001-zertifiziert

Die Plattform, die den Umzug von Mitarbeitern einfach macht

Von Visumanträgen bis hin zu Genehmigungsverlängerungen - Sie erhalten einen klaren Überblick über jeden Relocation-Fall. Entwickelt für HR-Teams, die Berechenbarkeit wünschen.

Dashboard der Jobbatical-Plattform

Why HR teams run immigration on Jobbatical

Immigration touches HR, legal and the employee at the same time. The platform gives all three the same source of truth.

🏢
One view across every country and entity
Active cases, renewals and milestones for all subsidiaries in a single dashboard.
🌍
Real-time status without chasing anyone
Automated notifications and AI case summaries mean HR always has the current position.
🚀
Deadlines that surface before they bite
Visa expiries and permit renewals flagged well ahead, in every jurisdiction.
👤
Immigration specialists inside the same tool
Direct access to Jobbatical experts on the case they are already looking at.

The platform, feature by feature

The four modules most teams start with, in full.

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How a case actually runs

1
Employee added
Manually, or synced automatically from your HRIS or ATS the moment an offer is accepted.
2
Route and timeline assessed
The platform checks the visa route and returns a realistic start date from current processing data.
3
Documents collected and filed
Employee uploads into a structured case file. A Jobbatical specialist reviews before submission
4
Tracked to approval, then renewal
Live status until the permit is issued, then the expiry date is monitored automatically.
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Inside every module

Was die einzelnen Bereiche der Plattform für die Personalabteilung, die Finanzabteilung und Ihre Mitarbeiter leisten.

Was die Teams davon haben

24,796
eingesparte Kundenstunden in diesem Jahr
17,000+
abgeschlossene Relocations
45+
Zielländer
99.9%
visa application success rate

Unterstützung bei der Geschäftsimmigration in über 45 Ländern: Top-Standorte

Visa, Arbeitserlaubnisse, Verlängerungen und Relocation Services - umfassende Unterstützung für HR-Teams in Europa und weltweit in Sachen Einwanderung und globale Mobilität.
Unterstützung bei der Einwanderung von Unternehmen in anderen Ländern
Benötigen Sie Unterstützung bei der Einwanderung in ein anderes Land? -
Kontakt
zur Erkundung der nahtlosen Geschäftseinwanderung für Ihr Wunschland

Warum sich Unternehmen für Jobbatical entscheiden

Optimierte Dienstleistungen rund um Geschäftsvisa, auf die Personalabteilungen weltweit vertrauen, um Fachkräfte effizient über Grenzen hinweg zu vermitteln.
📄
01
Umfassende Dokumentenunterstützung
Wir erstellen, prüfen und ordnen alle Unterlagen, die für Ihren Antrag auf ein Geschäftsvisum erforderlich sind.
02
Beschleunigtes Verfahren
Optimierte Arbeitsabläufe und Fachwissen, um Bearbeitungszeiten zu verkürzen und Verzögerungen zu vermeiden.
🛡️
03
Einhaltung garantiert
Halten Sie die Einwanderungsbestimmungen in allen unterstützten Ländern lückenlos ein.
👥
04
Engagierte Fallbetreuer
Ein persönlicher Berater begleitet Ihr Team bei jedem Schritt des Visumverfahrens.
Von Tausenden von Teams geliebt
Lesen Sie, was unsere Kunden über ihre Erfahrungen sagen
aus
Bewertungen

Über 17.000 Umzüge durchgeführt .Ihr Mitarbeiter könnte der Nächstesein . Sprechen Sie mit uns

2x schneller. 3x günstiger. 5x besser
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Unternehmen
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Vereinigte Arabische Emirate
Vereinigtes Königreich
Vereinigte Staaten von Amerika
Spanien: Änderung der Aufenthaltsgenehmigung
Spanien
Spanien: Wechsel des Arbeitgebers
Spanien
Verlängerung der Aufenthaltsgenehmigung in Estland
Estland
Niederlande Wechsel des Arbeitgebers
Niederlande
Erneuerung der niederländischen Aufenthaltsgenehmigung
Niederlande
Deutschland Wechsel des Arbeitgebers
Deutschland
Frankreich Verlängerung der Aufenthaltsgenehmigung
Frankreich
Verlängerung und Erneuerung des britischen Visums für Fachkräfte
Vereinigtes Königreich
Verlängerung der Aufenthaltsgenehmigung in Spanien
Spanien
Verlängerung der Arbeitserlaubnis in Deutschland
Deutschland

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Häufig gestellte Fragen

Brauche ich technisches Fachwissen, um die Plattform einzurichten?

Nein. Die Plattform richtet sich an Personal- und Mobilitätsteams. Die Einarbeitung erfolgt Schritt für Schritt, und unser Team hilft Ihnen dabei, schnell loszulegen – ganz ohne technische Komplikationen.

Kann die Plattform Mitarbeiter in mehreren Ländern gleichzeitig verwalten?

Ja. Sie können Fälle in allen über 30 Zielländern über ein einziges Dashboard verwalten, wobei die länderspezifischen Compliance-Vorschriften automatisch auf jeden einzelnen Fall angewendet werden.

Wie funktioniert die automatisierte Prüfung der Visumsberechtigung?

Geben Sie die Daten eines Bewerbers ein, und die Plattform prüft sofort die Voraussetzungen für relevante Visumtypen – EU-Blue-Card, Arbeitserlaubnis für Fachkräfte und mehr – und gibt Ihnen eine klare Empfehlung, noch bevor Sie mit dem Antrag beginnen.

Wie werden Umzugskosten auf der Plattform erfasst?

Das Modul für das Kostenmanagement bündelt alle Mobilitätskosten – behördliche Gebühren, Umzugskosten und vieles mehr –, sodass Personalabteilungen die Ausgaben pro Mitarbeiter, pro Land oder pro Unternehmen an einem Ort überwachen können.

Können Mitarbeiter den Status ihres eigenen Falls verfolgen?

Ja. Die Mitarbeiter erhalten während des gesamten Umzugsprozesses sicheren Zugriff auf Echtzeit-Updates.

Können Mitarbeiter ihre eigenen Dokumente direkt hochladen?

Ja. Die Mitarbeiter erhalten einen eigenen, sicheren Zugang, über den sie Dokumente einreichen, den Bearbeitungsstand ihrer Anträge überprüfen und Benachrichtigungen über die nächsten Schritte erhalten können – was den Schriftverkehr mit der Personalabteilung reduziert.

Ist die Plattform auch auf Mobilgeräten verfügbar?

Ja. Sowohl die Personalabteilungen als auch die Mitarbeiter können unterwegs auf die Plattform zugreifen, sodass alle unabhängig von ihrem Standort in Echtzeit auf dem Laufenden bleiben.

Wie gewährleistet die Plattform die Einhaltung der DSGVO in Bezug auf Mitarbeiterdaten?

Alle Dokumente werden in einer DSGVO-konformen Umgebung mit rollenbasierten Zugriffskontrollen gespeichert, wodurch sichergestellt wird, dass nur autorisierte Benutzer sensible Einwanderungsdaten einsehen können.