Les élections allemandes de 2025 : Impact sur l'immigration et la mobilité mondiale

L'alliance conservatrice a remporté les élections législatives allemandes de 2025. L'Union chrétienne-démocrate (CDU) de Friedrich Merz est arrivée en tête, et l'Alternative pour l'Allemagne (AfD), parti d'extrême droite, a réalisé sa meilleure performance à ce jour.

L'immigration étant l'un des sujets les plus brûlants de la campagne électorale, ce changement politique pourrait avoir un impact significatif sur la mobilité mondiale, la relocalisation des employés et les politiques d'immigration en Allemagne. À quoi peuvent s'attendre les entreprises qui recrutent des talents internationaux en Allemagne ? 

Cet article de blog vous aide à anticiper les changements potentiels affectant les règles relatives aux visas, les programmes de travailleurs qualifiés et les exigences en matière de conformité. 

Comment le nouveau gouvernement pourrait-il modifier les politiques d'immigration ?

Les projets de la CDU indiquent une position plus stricte en matière d'immigration, notamment en ce qui concerne les contrôles aux frontières et les prestations sociales pour les non-résidents. Si l'accent est mis sur la réduction de l'immigration non réglementée et la gestion des réfugiés, on s'attend à ce que certaines mesures continuent à porter sur la mobilité des travailleurs qualifiés. 

• Renforcement des contrôles aux frontières: La CDU a promis des contrôles plus stricts aux frontières, ce qui pourrait avoir un impact sur la facilité d'entrée des professionnels internationaux.
• Priorité aux lois nationales sur les réglementations de l'UE: Le parti suggère de donner la priorité au droit allemand sur les règles de l'Union européenne, ce qui pourrait conduire à des ajustements dans la conformité avec les cadres de mobilité de l'UE.
• Influence potentielle de l'AfD (extrême droite): les bons résultats électoraux de l'AfD pourraient pousser le gouvernement à adopter des politiques d'immigration encore plus restrictives, notamment en ce qui concerne le regroupement familial.

Quelles sont les conséquences potentielles pour les entreprises qui embauchent des travailleurs étrangers ?

Même si des règles plus strictes en matière d'immigration sont à l'ordre du jour, l'économie allemande a toujours besoin de l'immigration pour se développer. Le pays est confronté à une grave pénurie de travailleurs qualifiés et les employeurs du secteur privé affirment que les immigrants sont essentiels pour combler ces lacunes. Sans immigration supplémentaire, la population active de l'Allemagne pourrait diminuer de 46,4 millions à 35,1 millions d'ici 2060. Pour répondre aux besoins futurs du marché du travail, les experts estiment que l'Allemagne aura besoin d'environ 288 000 travailleurs internationaux chaque année d'ici 2040.

Consciente de cet état de fait, la CDU a également prévu de faciliter la vie et le travail des professionnels qualifiés en Allemagne :

• Traitement plus rapide des visas pour les travailleurs qualifiés: Alors que les règles générales en matière d'immigration pourraient se durcir, le besoin de l'Allemagne en main-d'œuvre qualifiée signifie que les professionnels hautement qualifiés pourraient encore bénéficier de procédures plus souples. La CDU souhaite simplifier la reconnaissance des qualifications étrangères et mettre en place une "agence de travail et de séjour" numérique pour gérer le recrutement, les visas et les permis de séjour.
• Simplifier la reconnaissance des qualifications étrangères : La CDU devrait poursuivre ses efforts pour numériser les procédures de demande, réduire les exigences en matière de traductions en allemand et normaliser les évaluations dans tous les États allemands.
• Nouveaux cours d'allemand et d'intégration : La CDU souhaite une meilleure intégration des migrants grâce à des cours d'allemand et à des programmes culturels.
• Des politiques économiques favorables aux entreprises : La CDU prône une réduction de l'impôt sur les sociétés et de la bureaucratie, ce qui pourrait rendre l'Allemagne plus attrayante pour les entreprises, même si les règles en matière d'immigration sont plus strictes.

Les enseignements de l'élection pour les entreprises

Le nouveau gouvernement allemand est susceptible d'introduire des règles plus strictes en matière d'immigration, tout en continuant à soutenir la migration de la main-d'œuvre qualifiée. Les employeurs, en particulier dans les domaines des STIM, pourraient bénéficier de voies d'accès plus simples pour les travailleurs qualifiés. Associés à des politiques favorables aux entreprises, ces changements pourraient simplifier l'embauche de talents internationaux en Allemagne.

Néanmoins, les vues traditionnelles du gouvernement sur la société et la culture allemandes pourraient conduire à de nouvelles exigences en matière d'intégration, ce qui pourrait rendre plus difficile l'attraction et surtout la rétention de travailleurs internationaux.

Il est important de noter que si les projets de la CDU signalent des changements potentiels dans les politiques d'immigration, le nouveau gouvernement n'a pas encore pris ses fonctions et il faudra du temps pour finaliser et mettre en œuvre d'éventuels changements.

Relocaliser des professionnels internationaux en Allemagne ?

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