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L'entrée en Allemagne en tant que travailleur non ressortissant de l'UE peut être un processus compliqué, surtout si vous possédez une carte bleue européenne d'un autre pays de l'UE. La carte bleue européenne permet aux travailleurs qualifiés de l'ensemble de l'UE de s'inscrire et de travailler dans les États membres.
Dans cet article, nous examinerons les obligations, les avantages, les conditions, les obstacles, les avantages, les méthodes de formation et les conseils d'initiés, afin d'aider les ressortissants de pays tiers titulaires d'une carte bleue européenne extracommunautaire à se rendre en Allemagne et de leur donner des informations sur l'accès à l'emploi.
Qu'est-ce que la carte bleue européenne pour l'Allemagne ?
La carte bleue européenne est une autorisation de travail pour les travailleurs qualifiés non ressortissants de l'UE dans la plupart des pays de l'UE. Une "carte bleue européenne autrichienne" est une carte bleue qui a été créée dans un autre pays de l'UE (par exemple la France ou l'Espagne) et qui peut être utilisée après un séjour de 18 mois à l'étranger. L'Allemagne, avec son économie en plein essor et la recherche de talents dans des domaines tels que les technologies de l'information, l'ingénierie et la santé, est une destination de choix pour les détenteurs de la carte bleue, qui recherchent de nouvelles opportunités.
Obligation pour les citoyens n'appartenant pas à l'UE de se rendre à l'étranger
Pour pouvoir obtenir une carte bleue européenne en provenance d'un pays tiers, il est nécessaire de disposer d'une carte bleue de l'UE :
- Carte bleue européenne gratuite: Avoir passé au moins 18 mois dans un autre pays de l'UE.
- Profession qualifiée: votre profession doit être qualifiée dans les secteurs les plus importants d'Allemagne (par exemple MINT, médecine).
- Stellenangebot in Deutschland: Un contrat de travail avec un salaire minimum de 48.300 EUR/Jahr (norme 2025) ou 43.759,80 EUR/Jahr pour les avantages (informatique, soins de santé), avec l'accord de la Bundesagentur für Arbeit, si le salaire est inférieur à 48.300 EUR.
- Application des directives: Le règlement ne prévoit aucun critère de référence pour les cartes bleues.
Les avantages de la carte bleue européenne en Allemagne
Warum nach Deutschland ziehen ? Ceci est une question d'actualité :
- Mobilité professionnelle: A partir de 18 mois et dans les deux mois qui suivent, obtenir une carte bleue allemande.
- Accompagnement des familles: Faites venir votre conjoint et vos enfants - Les conjoints peuvent travailler librement.
- Daueraufenthalt: La durée de validité est de 21 mois (avec B1 Deutsch) ou de 33 mois (sans B1 Deutsch).
- Vereinfachtes Verfahren: Ihre vorherige Blue Card verkürzt den bürokratischen Aufwand.
- Centre économique: Zugang zum erstklassigen Arbeitsmarkt und Lebensstil in Deutschland.
Documents obligatoires pour les titulaires de la carte bleue européenne en Allemagne
Votre collaborateur doit disposer de ces documents pour pouvoir se rendre en Allemagne :
- Plus grande distance à parcourir: Il n'y a rien de nouveau.
- Meilleure carte bleue européenne: En activité depuis au moins 18 mois dans un autre pays de l'UE.
- Rapport d'activité allemand: Il faut remplir la fiche de salaire(48.300 € ou 43.759,80 € pour les salaires).
- Qualifikationsnachweis: In Deutschland anerkannte Abschlüsse oder Zertifikate.
- Assurance maladie: Assurance maladie obligatoire ou privée pour l'Allemagne.
- Langue (facultatif) : Nicht erforderlich, aber hilfreich für die Integration.
Conditions d'accès à l'éducation
L'Allemagne compte des professeurs qualifiés, d'où l'importance de la formation. Voici les détails :
- Qualités personnelles: Diplôme universitaire (Bachelor ou plus) ou 5 ans d'expérience professionnelle complémentaire (notamment dans le domaine des technologies de l'information).
- Anerkennung: Vérifiez l'approbation de l'accord par le biais de la banque de données gratuite d'Anabin(www.anabin.kmk.org). Si l'examen n'est pas satisfaisant, vous pouvez demander un rapport d'évaluation du ZAB (200 €).
- Pertinence: La formation de vos collaborateurs doit être stimulée par le règlement.
Conseil: Vous pouvez utiliser Anabin (Bildungsdatenbank der deutschen Behörden) dès le début de l'année, afin de vérifier les changements ; le traitement par le ZAB dure 2-3 mois.
Guide d'accompagnement pour le voyage en Allemagne
Remplir ces critères :
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